仕事、価値、そして人間的進歩のための生きた枠組み
このリーダーシップツールは、~への深い敬意から生まれました チャールズ・コーク、チェイス・コーク、コーク・インク、, そして、〜に反映されている原則主導の経営哲学 原則主導のリーダーになる. ここで探求されている原則は、我々が発明したものではありません。それらは、人々、チーム、会社、そしてコミュニティが成長する方法にとって、有意義で、有用で、そして深く関連性があると感じた考え方です。.
私たちは、このツールを考案した原則、概念、または哲学の著者権、所有権、またはオリジナルの表現について、一切の権利を主張しません。それらは、正当な著者、所有者、および情報源に帰属します。私たちの目的は、それらを研究し、それらについて考察し、原則主導のリーダーシップが仕事、意思決定、および日常生活にどのように適用できるかを考え抜くためのインタラクティブな方法を構築することです。.
原則に基づいた人生の真の力は、企業の重役会議室、重工業プラント、あるいは貸借対照表に限定されるものではない。その真の価値は、個人の人生を変える力の中に見出される。原則は、正直に検討され、実践されると、抽象的な概念ではなくなる。それは現実を乗り切るためのメンタルモデルとなる。それは私たちに立ち止まり、鏡を見て、厳しい問いを投げかけることを強いる。「 実際、私はどこで価値を創造しているのか? どのような盲点に隠れているのか? どこで責任を回避しており、どこでより多くのことができるのか?
このような発見は偶然に起こるものではありません。それは、意図的な内省、十分な謙虚さ、そして見つけたことに行動する意欲を必要とします。その責任は最終的に個人にありますが、その波及効果は一人のキャリアをはるかに超えます。人々が中核となる原則を基盤に思考することを学ぶと、職場だけでなく、食卓、地域社会、そして人格が形成される静かな場所においても、あらゆる面でより良い意思決定ができるようになります。.
人類の歴史の軌跡を見てみてください。何世紀にもわたり、進歩は停滞していましたが、突然、劇的な上昇曲線が現れ、人間の発展を根本的に変え、前例のない安全、快適さ、そして集合的な成功をもたらしました。これはしばしば次のように説明されます。 “人間の進歩の「ホッケースティック」. それは、人類の歴史の多くにおいて、人々は安楽よりも苦闘を、便利さよりも不足を、そして安全よりも不確実性をより多く知っていたことを思い出させてくれます。その上向きの曲線は、現状の限界を受け入れなかった人々によって築かれました。私たち一人ひとりが、その上昇線上にいることを許されています。誠実な貢献はすべて重要です。人が自身の可能性に成長するたび、前提を試すたび、あるいは壊れたプロセスを改善するたび、その曲線はほんの少しだけ押し上げられます。.
4Atmosでは、これらの原則を遠くから眺める静的な枠組みとは考えていません。これらは、研究し、試し、実践するための日々の基準であると考えています。私たちのコミットメントは、この深遠な思考を自社のソリューションに組み込み、世界を動かし続ける生命線であり基盤となる産業に役立てることです。.
私たちは、実社会を支える勤勉な人々、すなわち、物事を進め、燃料を届け、棚に牛乳を並べ、電気を供給し続ける人々を支援することに専念しています。それが私たちの約束です。学び続け、改善し続け、原理に基づいたリーダーシップを絶えず実践することで、社会の基盤を維持し、国を前進させる人々に奉仕します。.
プリンシプル・ドリブン・リーダーシップ・マップ
8つの基礎的価値、5つの運営次元、41の原則の関係性を探求するための、4Atmosスタイルのコンパクトな決定マップ.
星座早見盤
ノードをクリックして接続をハイライトします。.
8つの基本価値
プライマリーナビゲーション層.
5つの運用ディメンション
次元を診断のレンズとして使用します。以下のカードは、8つの価値観よりも意図的に控えめですが、原則インデックスよりも目立つようになっています。.
シナリオモード
リーダーシップの課題を選び、そこから見えてくる重要な原則を浮き彫りにする。.
評価
行動に関する質問に回答します。アプリは回答を価値観や原則の学習推奨事項に変換します。.
完全索引
検索可能なカード形式のすべての41の原則。.